Vos missions en quelques mots

Dans le cadre de ses fonctions, le directeur général veillera à la mise en œuvre des décisions prises par l’assemblée générale. Il aura pour mission de :
– Élaborer et mettre en œuvre la stratégie opérationnelle du GIP en se basant sur le plan national sargasses défini par les ministères en charge de cette question, sur la stratégie régionale de lutte contre les échouements des algues sargasses et la stratégie départementale de lutte contre les échouements des algues sargasses au niveau des
périmètres territoriaux départementaux (ports départementaux,…) ;
– Rendre compte de l’exécution de ce projet lors des assemblées générales ;
– S’assurer de l’exécution des programmes d’activité du groupement ;
– Assurer le bon fonctionnement de l’établissement ;
– Être l’ordonnateur des recettes et des dépenses du groupement ;
– Préparer le budget et ses décisions modificatives et en assurer l’exécution ;
– Assurer la direction de l’ensemble des services du groupement ;
– Formuler des avis auprès du président sur le recrutement et la nomination aux emplois du groupement ;
– Passer tous actes, contrats et marchés, dans les conditions définies par l’assemblée générale ;

Profil recherché

Formation supérieure : Second cycle (Bac+5, école d’ingénieur ou équivalent)

Compétences requises :
– Expérience professionnelle de plus de 5 ans dans les politiques publiques ;
– Expérience indispensable dans le management, l’ingénierie de projet, et les marchés publics ;
– Expérience appréciée dans la direction de structure ;
– Expérience appréciée en lien avec les collectivités territoriales ;
– Expérience professionnelle appréciée en lien avec les acteurs socio-professionnels ;
– Connaissance appréciée de la législation et des règlementations sur les espaces littoraux et côtiers ;
– Connaissance appréciée en lien avec la gestion des déchets et de la biodiversité ;
– Excellente connaissance des acteurs publics ;
– Capacités d’analyse, de synthèse et de communication (orale et écrite) ;
– Sens de l’initiative et de l’anticipation,
– Esprit d’équipe, capacité relationnelle ;
– Sens du service public ;
– Rigueur, sérieux et motivation ;
– Maîtrise de l’anglais ;
– Titulaire du permis B Poste à temps plein, basé à Basse-Terre (déplacements fréquents sur le territoire régional, occasionnels sur le territoire national, voire à l’international).

Niveau d’études minimum requis

SpécialisationSpécialités plurivalentes des échanges et de la gestion (y compris administration générale des entreprises et des collectivités), Ressources humaines, gestion du personnel, gestion de l’emploi, Spécialités plurivalentes de la communication, Sécurité des biens et des personnes, police, surveillance (y compris hygiène et sécurité)

Compétences attendues

– Sociologie des organisations publiques ;
– Cadre juridique et conventionnel ;
– Droit privé applicable ;
– Gestion financière et contrôle de gestion ;
– Analyse d’indicateurs et mesure d’écarts ;
– Règles et procédures budgétaires et comptables de la comptabilité publique ;
– Réglementation fiscale (subventions, délégations) ;
– Architecture des systèmes d’information ;
– Techniques d’animation et de dynamique de groupes ;
– Techniques de communication internes/externes ;
– Méthodes et techniques de concertation et de négociation ;
– Techniques du marketing territorial ;
– Gestion des ressources humaines.

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l’envoi du CV et d’une lettre de motivation est obligatoire

Personne à contacter

president.sargip@gmail.com

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Job Guadeloupe

Emploi, stages, alternance et services civiques en Guadeloupe

Directeur/trice général(e) du groupement d’intérêt public SARGIP H/F

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