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Chargé(e) de coordination administrative et financière – Communauté d’agglomération riviera du levant

Le Gosier
CDI / CDD / INTÉRIM

Le 25 01 2023

Description:

Employeur:
Structures de coopération territoriale

Fonction publique :
Fonction publique Territoriale

Domaine:
Direction et pilotage des politiques publiques

Vos missions en quelques mots

La Communauté d’Agglomération Riviera du Levant recherche pour son pôle des Infrastructure et Cadre de Vie, son/sa Chargé(e) de Coordination Administrative et Financière (CCAF). Sous l’autorité du Directeur Général Adjoint, il/elle assiste le pôle en termes d’organisation, de gestion (financière et RH), d’information, de logistique, d’accueil, de communication. Il/Elle contribue par ailleurs au bon déroulement des activités ainsi qu’à la continuité et en assure le secrétariat (courriers, parapheurs…etc.).

Il/elle sera en charge de :
-Gestion financière et marchés publics
Assurer le suivi de la facturation en lien avec la Direction des Affaires Financières
Assurer le suivi des marchés publics du pôle en lien la Direction de la Commande publique et des Achats
Participer à la préparation budgétaire ainsi qu’à la préparation des marchés publics du pôle.

-Gestion des Ressources Humaines
Participer à la gestion des ressources humaines du pôle (absences, congés, formation, demandes RH) en lien avec la DDH en qualité de référent

-Logistique
Assurer la diffusion des informations à l’ensemble du pôle
Assurer le secrétariat du pôle
Organiser les réunions du pôle
Prendre en charge les demandes de fournitures en lien avec la Responsable des moyens généraux et logistique
Assurer les réservations de véhicule et/ou de billet de bateau

Missions spécifiques:
Suivi des réunions et rédactions de comptes-rendus
Conception/suivi de tableaux de bord

Activités transversales:
De par la polyvalence du poste, le/la chargé(e) de coordination administrative et financière, sera susceptible d’assurer l’intérim de ses homologues au sein des autres pôles de l’établissement.

Profil recherché

SAVOIR
Fonctionnement et enjeux du contrôle de légalité
Statut de la fonction publique
Cadre juridique d’élaboration des actes des collectivités

SAVOIR FAIRE
Techniques de communication et de négociation
Bonnes qualités rédactionnelles
Techniques et outils de gestion et d’organisation de l’activité (tableaux de bord)
Maîtrise de l’outil informatique
Savoir respecter les délais et échéances

SAVOIR ETRE
Organisation, méthode
Sens du travail en équipe
Aisance relationnelle
Grande réactivité,
Discrétion professionnelle, respect de la confidentialité, devoir de réserve et sens du service public
Forte disponibilité, grande réactivité
Autonomie
Capacité d’adaptation, d’écoute et d’analyse

Suite de l’annonce…

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